El Congreso Latinoamericano de Desarrollo de Talento Humano, organizado por la ABA y FELABAN, abordar\u00e1 los retos que impone la realidad actual para la administraci\u00f3n del talento, la implementaci\u00f3n de la tecnolog\u00eda y la productividad.<\/p>\n\n\n\n
Santo Domingo, Rep. Dom. \u2013 Rep\u00fablica Dominicana acoger\u00e1 la tercera edici\u00f3n del Congreso Latinoamericano de Desarrollo del Talento Humano (CLADE), el principal punto de encuentro financiero sobre transformaci\u00f3n organizacional, liderazgo, inteligencia artificial y cultura del trabajo a nivel regional, contextualizado en los retos del mundo actual.<\/p>\n\n\n\n
El evento es organizado por la Asociaci\u00f3n de Bancos M\u00faltiples de la Rep\u00fablica Dominicana (ABA) y la Federaci\u00f3n Latinoamericana de Bancos (FELABAN) y se realizar\u00e1 los d\u00edas 3 y 4 de septiembre, en el Santo Domingo Marriott Hotel Piantini, bajo el lema: \u201cRetos y desaf\u00edos del talento humano en la era digital\u201d.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEn un contexto marcado por la aceleraci\u00f3n tecnol\u00f3gica, la disrupci\u00f3n de los modelos laborales y el auge del trabajo flexible, CLADE convoca a l\u00edderes y especialistas de gesti\u00f3n humana, acad\u00e9micos, consultoras globales, ejecutivos del sector bancario y corporativo, de empresas tecnol\u00f3gicas y representantes de distintos sectores para repensar c\u00f3mo trabajamos, lideramos y desarrollamos el talento humano en Am\u00e9rica Latina\u201d, aseguraron las entidades organizadoras. <\/p>\n\n\n\n
En un documento conjunto, ABA y FELABAN resaltaron que es la primera vez que este evento se realiza de manera presencial y se enfocar\u00e1 en la preparaci\u00f3n de los profesionales para enfrentar nuevos entornos laborales, desarrollando tanto habilidades t\u00e9cnicas como blandas, alineadas a las demandas del presente.<\/p>\n\n\n\n
\u201cLa IA ya no es futuro, es presente. Y el gran desaf\u00edo no es solo t\u00e9cnico, sino profundamente humano: \u00bfc\u00f3mo combinamos el poder de la automatizaci\u00f3n con una cultura laboral m\u00e1s emp\u00e1tica, sostenible e inclusiva?\u201d, plantearon, al describir los puntos clave de la agenda tem\u00e1tica que incluye tambi\u00e9n espacios para el networking.<\/p>\n\n\n\n
Asimismo, indicaron que, aunque cuenta con el respaldo y la experiencia de la industria financiera, es un espacio abierto y relevante para todo tipo de organizaciones: startups, empresas tecnol\u00f3gicas, industrias, consultoras, educativas, de salud, de los sectores p\u00fablico y privado.<\/p>\n\n\n\n
Tras poner a disposici\u00f3n la p\u00e1gina institucional www.aba.org.do, para los detalles del evento, las entidades organizadoras afirmaron que el CLADE 2025 ofrece un espacio para entender cu\u00e1les competencias son cr\u00edticas hoy para la formaci\u00f3n de los talentos, as\u00ed como para dirigir, conectar y evolucionar en el marco de nuevas formas de trabajo.<\/p>\n\n\n\n
Entre los temas clave figuran la colaboraci\u00f3n entre humanos e inteligencia artificial; automatizar sin deshumanizar; liderar con empat\u00eda en tiempos de incertidumbre; competencias digitales y humanas para la empleabilidad joven; educaci\u00f3n financiera e inclusi\u00f3n real, precisaron.<\/p>\n\n\n\n
La ABA y FELABAN especificaron que el CLADE 2025 incluir\u00e1 paneles con voces reales desde el interior de organizaciones que est\u00e1n transformando sus culturas y cerrar\u00e1 con un espacio participativo para \u201ctejer prop\u00f3sitos y cocrear culturas\u201d, simbolizando el esp\u00edritu colaborativo y humanista del evento.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEste congreso es un laboratorio de ideas y experiencias para enfrentar los desaf\u00edos del trabajo contempor\u00e1neo desde una perspectiva \u00e9tica, sostenible y centrada en las personas. Pretendemos marcar la agenda en la conversaci\u00f3n sobre talento y transformaci\u00f3n organizacional en Am\u00e9rica Latina\u201d, sostuvieron.<\/p>\n\n\n\n
Direcci\u00f3n de Comunicaci\u00f3n y Marketing<\/p>\n\n\n\n