{"id":578465,"date":"2024-11-28T19:46:31","date_gmt":"2024-11-28T23:46:31","guid":{"rendered":"https:\/\/diariodominicano.com\/?p=578465"},"modified":"2024-11-28T20:12:34","modified_gmt":"2024-11-29T00:12:34","slug":"infotep-capacita-en-alta-gerencia-mas-de-120-altos-ejecutivos-y-representantes-de-52-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodominicano.com\/?p=578465","title":{"rendered":"M\u00e1s del 50% de las organizaciones necesita fortalecer su programa de Cumplimiento, revela encuesta de EY"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>42% de los encuestados percibe un compromiso \u00abbajo\u00bb o \u00abmuy bajo\u00bb del \u00f3rgano de gobierno con la cultura de Cumplimiento.<\/li>\n\n\n\n<li>La eficiencia de los sistemas de monitoreo y l\u00edneas de denuncia muestra mejoras, pero la efectividad de las investigaciones internas y la gesti\u00f3n de riesgos a\u00fan requieren atenci\u00f3n.<em>.<\/em><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Santo Domingo, noviembre de 2024.&nbsp;<\/strong>El \u00ab\u00cdndice Regional de Percepci\u00f3n de Compliance 2024\u00bb, elaborado por EY Centroam\u00e9rica, Panam\u00e1 y Rep\u00fablica Dominicana en colaboraci\u00f3n con la World Compliance Association, revel\u00f3 avances y desaf\u00edos significativos en el \u00e1mbito del cumplimiento y la \u00e9tica en las organizaciones de la regi\u00f3n.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Este estudio, que evalu\u00f3 ocho pilares fundamentales de compliance, evidenci\u00f3 una notable disparidad entre el progreso en algunas \u00e1reas y la necesidad de mejoras sustanciales en otras. La investigaci\u00f3n incluy\u00f3 las respuestas de casi 400 miembros de juntas directivas, altos directivos, gerentes y colaboradores de importantes organizaciones en seis pa\u00edses.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Gobierno y Cultura Corporativa<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Un 42% de los encuestados considera insuficiente el compromiso de su \u00f3rgano de gobierno con una cultura de cumplimiento. Adem\u00e1s, el 54% calific\u00f3 su programa de cumplimiento actual como \u00abmuy bajo\u00bb o \u00abmoderado,\u00bb lo que indica un amplio margen para mejorar la efectividad de estos programas.<\/p>\n\n\n\n<p>Alfonso Crespo, socio de la Pr\u00e1ctica de Servicios Forenses e Integridad de EY Centroam\u00e9rica, Panam\u00e1 y Rep\u00fablica Dominicana, coment\u00f3: \u00abLos resultados de la encuesta subrayan la importancia de que las organizaciones integren la integridad como un pilar de su estrategia. Los dilemas \u00e9ticos son variados y es esencial que cada empresa desarrolle mecanismos adecuados para promover una cultura de integridad en todos los niveles.\u00bb<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Gesti\u00f3n de Riesgos y Controles<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>La encuesta tambi\u00e9n evidenci\u00f3 una creciente consciencia sobre la importancia de anticiparse a los riesgos: un 49% de los encuestados valor\u00f3 la identificaci\u00f3n proactiva de riesgos como una prioridad alta. Sin embargo, la implementaci\u00f3n de controles efectivos a\u00fan no es una realidad para m\u00e1s de la mitad de las organizaciones encuestadas, destacando una \u00e1rea cr\u00edtica de oportunidad.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Manuales, pol\u00edticas y procedimientos<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Aunque el 51% de los encuestados destac\u00f3 la importancia de contar con manuales, pol\u00edticas y procedimientos actualizados, un 24% consider\u00f3 que estos documentos no se adaptan eficazmente a cambios normativos y del entorno, aumentando as\u00ed el riesgo de incumplimientos y sanciones.<\/p>\n\n\n\n<p>Rafael Huaman, socio de EY y L\u00edder Regional de Latinoam\u00e9rica en la Pr\u00e1ctica de Servicios Forenses e Integridad, enfatiz\u00f3: \u201cLa conducta organizacional y la toma de decisiones deben articularse mediante normas claras. Mejorar la precisi\u00f3n y adaptabilidad de los manuales es indispensable para que dejen de ser meras referencias y se conviertan en bases s\u00f3lidas de una cultura de integridad y transparencia.\u201d<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Capacitaci\u00f3n y sensibilizaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>La efectividad percibida de los programas de capacitaci\u00f3n y sensibilizaci\u00f3n en cumplimiento var\u00eda considerablemente. Si bien un 48% de los encuestados reconoce el valor de la formaci\u00f3n continua en \u00e9tica, un 55% calific\u00f3 la efectividad de estos programas como \u00abmoderada\u00bb o \u00abbaja.\u00bb Esto sugiere una oportunidad significativa para redise\u00f1ar y revitalizar estos programas de manera que generen un verdadero impacto transformador.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Monitoreo, reporte y auditor\u00eda +<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Finalmente, un 61% de los participantes resalt\u00f3 la importancia de las auditor\u00edas internas en la construcci\u00f3n de ambientes de trabajo seguros y en la prevenci\u00f3n de sanciones regulatorias. Sin embargo, solo el 47% calific\u00f3 la efectividad de las investigaciones internas como alta, lo que evidencia la necesidad de fortalecer la imparcialidad y la eficacia de estos procesos.<\/p>\n\n\n\n<p>Ante estos hallazgos, EY insta a las juntas directivas y l\u00edderes empresariales a tomar medidas decisivas para reforzar los est\u00e1ndares \u00e9ticos y fomentar una cultura de integridad que sea coherente y efectiva en todas las capas de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Santo Domingo, noviembre de 2024.&nbsp;El \u00ab\u00cdndice Regional de Percepci\u00f3n de Compliance 2024\u00bb, elaborado por EY Centroam\u00e9rica, Panam\u00e1 y Rep\u00fablica Dominicana en colaboraci\u00f3n con la World Compliance Association, revel\u00f3 avances y desaf\u00edos significativos en el \u00e1mbito del cumplimiento y la \u00e9tica en las organizaciones de la regi\u00f3n.&nbsp; Este estudio, que evalu\u00f3 ocho pilares fundamentales de compliance, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":578540,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[36],"tags":[1048],"class_list":["post-578465","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-hombresmujeresycosas","tag-ey"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/578465","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=578465"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/578465\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":578541,"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/578465\/revisions\/578541"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/578540"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=578465"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=578465"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodominicano.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=578465"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}