{"id":375166,"date":"2022-08-11T08:36:09","date_gmt":"2022-08-11T12:36:09","guid":{"rendered":"http:\/\/diariodominicano.com\/?p=375166"},"modified":"2022-08-11T08:36:09","modified_gmt":"2022-08-11T12:36:09","slug":"reproduccion-de-la-desigualdad-social","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodominicano.com\/?p=375166","title":{"rendered":"REPRODUCCI\u00d3N DE LA DESIGUALDAD SOCIAL"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Arismendi Diaz Santana<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Si los ajustes anuales por inflaci\u00f3n son justos y necesarios, \u00bfPor qu\u00e9 no se les aplican a todos los servidores p\u00fablicos? \u00bfPor qu\u00e9 cada dos a\u00f1os y s\u00f3lo al salario m\u00ednimo de los empleados privados? \u00bfPor qu\u00e9 no se extienden a los pensionados y jubilados?<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El pa\u00eds ha sido sorprendido por un&nbsp;<strong>alza desproporcionada de los salarios de los altos funcionarios<\/strong>&nbsp;de las instituciones aut\u00f3nomas y descentralizadas y de los Poderes del Estado, en medio de una situaci\u00f3n nacional e internacional muy delicada, y de un endeudamiento externo preocupante.<\/p>\n\n\n\n<p>De acuerdo al sexto principio del art\u00edculo 5 de la Ley de Regulaci\u00f3n de Salarios,<strong>&nbsp;ning\u00fan servidor p\u00fablico podr\u00e1 devengar un salario mayor<\/strong>&nbsp;al del titular o titulares de los poderes del Estado. No obstante, en un pa\u00eds presidencialista,<strong>&nbsp;en el Estado existen<\/strong><strong>&nbsp;53 instancias donde sus incumbentes&nbsp;<\/strong>cobran m\u00e1s que el primer mandatario<strong>&nbsp;de la naci\u00f3n<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Dentro de los funcionarios que se han servido con la cuchara grande est\u00e1 la plana mayor del Banco Central y del Reservas, de las superintendencias de Bancos, de Seguros, de Pensiones y de Salud. Adem\u00e1s, el director de Impuestos Internos, toda la plana mayor del sistema el\u00e9ctrico, de Pro Competencia y del INFOTEP, entre muchos m\u00e1s.<\/p>\n\n\n\n<p>Se trata de aumentos que oscilan entre 100,000.00 y 200,000.00 pesos. Como demostr\u00f3 Somos Pueblo TV, en la gran mayor\u00eda de los casos los ingresos de estos flamantes funcionarios&nbsp;<strong>superan los que reciben sus hom\u00f3logos de los Estados Unidos, la naci\u00f3n m\u00e1s rica y poderosa del mundo.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El esc\u00e1ndalo y la confusi\u00f3n ha sido tal, que&nbsp;<strong>el presidente de la Rep\u00fablica Luis Abinader, los ha calificado de imprudentes e inoportunos,<\/strong>&nbsp;mientras funcionarios subalternos tratan de justificarlos se\u00f1alando que los incumbentes tienen derecho a aumentarse los sueldos y compensaciones.<\/p>\n\n\n\n<p>Estas declaraciones, por dem\u00e1s desafortunadas y desalentadoras, confirman nuestra tesis de que&nbsp;<strong>\u00abel Estado, es una f\u00e1brica de desigualdad social y de privilegios\u00bb<\/strong>; que todav\u00eda carecemos de protecci\u00f3n social, porque lo que nos rige es la m\u00e1xima de&nbsp;<strong>\u00abs\u00e1lvese quien pueda\u00bb<\/strong>, al margen del derecho constitucional sobre la igualdad social.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>\u00bfAjustes por inflaci\u00f3n s\u00f3lo para las \u00e9lites burocr\u00e1ticas?<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>La Superintendencia de Bancos argument\u00f3 que este aumento salarial responde a un&nbsp;<strong>ajuste reglamentario<\/strong>&nbsp;anual que se realiza basado en el&nbsp;\u00edndice inflacionariodel Banco Central. Cabe se\u00f1alar que&nbsp;<strong>estos reglamentos los aprueban y gestionan los propios interesados<\/strong>, y los modifican seg\u00fan su mejor conveniencia.<\/p>\n\n\n\n<p>Pero, si eso es lo justo, \u00bfPor qu\u00e9 no se les aplican por igual a todos los servidores p\u00fablicos, v\u00edctimas tambi\u00e9n de la inflaci\u00f3n? \u00bfPor qu\u00e9 a los empleados privados se les realiza cada dos a\u00f1os y s\u00f3lo al salario m\u00ednimo?&nbsp;<strong>\u00bfPor qu\u00e9 no se les da el mismo tratamiento a m\u00e1s de 180,000 pensionados y jubilados?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El auto aumento de los salarios&nbsp;<strong>violenta el Art\u00edculo 140 de la Constituci\u00f3n<\/strong>&nbsp;el cual establece que \u201cNinguna instituci\u00f3n p\u00fablica o entidad aut\u00f3noma que maneje fondos p\u00fablicos establecer\u00e1 normas o disposiciones tendentes a incrementar la remuneraci\u00f3n o beneficios a sus incumbentes o directivos, sino para un per\u00edodo posterior al que fueron electos o designados, se\u00f1alando que&nbsp;<strong>la inobservancia de esta disposici\u00f3n ser\u00e1 sancionada de conformidad con la ley\u201d.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Esta pol\u00edtica, acent\u00faa la concentraci\u00f3n del ingreso y&nbsp;<strong>erosiona la igualdad de derechos y oportunidades<\/strong>. Fomenta privilegios irritantes frente a los dem\u00e1s funcionarios p\u00fablicos, que no disfrutan de estos beneficios y discrecionalidades, en cuanto al salario y a las pensiones auto asignadas.<\/p>\n\n\n\n<p>Es importante se\u00f1alar que el impacto fiscal de estos aumentos salariales ser\u00e1 mucho mayor a\u00fan.&nbsp;<strong>Esta \u00e9lite burocr\u00e1tica recibir\u00e1 pensiones y jubilaciones inmerecidas y onerosas,<\/strong>&nbsp;que gravitar\u00e1n por d\u00e9cadas y d\u00e9cadas sobre el erario p\u00fablico, a costa de los impuestos pagados por los contribuyentes, incluyendo a los m\u00e1s pobres.<\/p>\n\n\n\n<p>Por ejemplo, un funcionario con un salario mensual de 800,000 pesos, se auto pensionar\u00e1 con 640,000 (el 80% del salario). Asumiendo solo 15 a\u00f1os de pensi\u00f3n,&nbsp;<strong>el costo fiscal ascender\u00eda a 124.8 millones&nbsp;<\/strong>a precios constantes, sin contar con las \u201ccompensaciones\u201d por el buen \u201cdesempe\u00f1o\u201d, ni con la pensi\u00f3n al c\u00f3nyuge sobreviviente.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Una\u00a0<strong>pol\u00edtica integral de cambio<\/strong>\u00a0debe fomentar la igualdad de derechos y oportunidades, no s\u00f3lo estableciendo normas equitativas de ajustes de todos los sueldos, salarios y pensiones, sino adem\u00e1s,\u00a0<strong>eliminando los planes de pensiones y jubilaciones \u201caut\u00f3nomos<\/strong>\u201d, plagados de privilegios, al margen de la Ley 87-01 de Seguridad Social. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Arismendi Diaz Santana<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\" href=\"mailto:arismendi.diaz@gmail.com\">arismendi.diaz@gmail.com<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>ADS\/448\/08\/11\/2022\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Arismendi Diaz Santana Si los ajustes anuales por inflaci\u00f3n son justos y necesarios, \u00bfPor qu\u00e9 no se les aplican a todos los servidores p\u00fablicos? \u00bfPor qu\u00e9 cada dos a\u00f1os y s\u00f3lo al salario m\u00ednimo de los empleados privados? \u00bfPor qu\u00e9 no se extienden a los pensionados y jubilados? 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