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En una ruede de prensa en la Sede de la Asociaci\u00f3n Dominicana de Enfermeras Graduadas, dijeron que agradecen la pol\u00edtica salarial que beneficia sectores tan necesitados como enfermer\u00eda, bionalistas, odont\u00f3logos, t\u00e9cnicos, administrativos, entre otros.<\/strong><\/p>\n <\/strong><\/p>\n<\/p>\n SANTO DOMINGO, Rep\u00fablica Dominicana, 8 de Julio de 2016.- <\/strong> Varios Gremios del sector salud reafirmaron este viernes que no existe divisi\u00f3n entre los miembros del Pacto Nacional de la Salud (PANASALUD), y que las conversaciones con el gobierno seguir\u00e1n, a pesar de los puntos acordados y aprobados recientemente.<\/p>\n<\/p>\n \u00abQueremos decirle a la poblaci\u00f3n que nosotros como parte de PANASALUD, estamos m\u00e1s unidos que nunca y que estamos de acuerdo en los puntos que hasta el momento se han analizado, entendiendo que el gobierno tiene la mejor disposici\u00f3n en beneficio del pueblo y el sector salud\u00bb<\/p>\n<\/p>\n En una ruede de prensa en la Sede de la Asociaci\u00f3n Dominicana de Enfermeras Graduadas, dijeron que agradecen la pol\u00edtica salarial que beneficia sectores tan necesitados como enfermer\u00eda, bionalistas, odont\u00f3logos, t\u00e9cnicos, administrativos, entre otros.<\/p>\n \u00abEstamos de acuerdo con los puntos acordados entre el gobierno y el sector salud, porque con ellos se implementar\u00e1 una mejor\u00eda en los centros hospitalarios y por consiguiente habr\u00e1n reclasificaci\u00f3n y designaciones de puestos que tanto hemos solicitado como profesionales.<\/p>\n<\/p>\n \u00abLas conversaciones seguir\u00e1n porque hay puntos acordados; tales como pensiones, el ensamblaje de las redes de servicios p\u00fablicos, los salarios, la atenci\u00f3n primaria de salud, presupuesto y pol\u00edticas de acceso a viviendas; pero faltan otros\u00bb.<\/p>\n<\/p>\n La afirmaci\u00f3n la sustentaron los miembros de La Asociaci\u00f3n Dominicana de Enfermeras Graduadas (ADEG), La Uni\u00f3n Nacional de Servicios de Enfermer\u00eda (Unase-Casc), La Uni\u00f3n Nacional de Servicios de Enfermer\u00eda Dominicana (Unased-Cntd), Colegio Dominicano de Bionalistas (Codobio), Asociaci\u00f3n de Psic\u00f3logo de la Salud (Asopsalud), Asociaci\u00f3n de Trabajadores de la Salud (Antrasalud), Confederaci\u00f3n Nacional de Trabajadores del Estado (Conate-Casc), y la Asociaci\u00f3n Dominicana de Enfermeras\/os Pensionadas\/os y Jubilados (Asodepij).<\/p>\n<\/p>\n \u00abReiteramos que nosotros no estamos divididos, estamos m\u00e1s unidos que nunca, pero aprovechando la oportunidad de que el se\u00f1or Presidente de la Rep\u00fablica, licenciado Danilo Medina, ha presentado una pol\u00edtica responsable en beneficio del pueblo y el sector salud, nosotros la hemos acogido. Y hasta ahora estamos de acuerdo con los puntos que se han discutido, mayor aun, como los cambios de designaciones de puestos, las pensiones, incentivos y seguro m\u00e9dico, entre otros\u00bb.<\/p>\n<\/p>\n Seg\u00fan los miembros de los diferentes gremios, en el tema de pensiones, la propuesta del gobierno, fue pensionar a todos los empleados, tanto asistenciales como administrativos del Ministerio de Salud P\u00fablica (MSP), Servicio Nacional de Salud(SNS) y el Instituto Dominicano de Seguros Sociales (IDSS) con m\u00e1s de 60 a\u00f1os de edad y 20 a\u00f1os en servicio. Las pensiones otorgaran en base a su \u00faltimo salario, incluyendo los incentivos y con el Seguro Familiar de Salud. Esto beneficiaria a m\u00e1s de 8,000 servidores p\u00fablicos.<\/p>\n<\/p>\n En cuanto a la Red \u00danica de atenci\u00f3n, el personal que actualmente labora simult\u00e1neamente en el IDSS y en otro centro de servicio, pasar\u00eda a trabajar en un solo lugar con el total de salarios de ambos lugares m\u00e1s los incentivos, en una jornada de trabajo de 8 horas diarias. Esto beneficia a cientos de empleados que actualmente tienen dos trabajos y trabajan 16 horas diarias, reduciendo adem\u00e1s su costo de transporte. <\/p>\n En materia salarial el gobierno presento dos propuestas:<\/strong><\/p>\n La propuesta inicial es la que entendemos m\u00e1s adecuada y cuenta con mayor apoyo entre los gremios, por premiar al personal de mayor m\u00e9rito y esfuerzo, ayudar a los empleados de menos ingresos y apoyar la reforma del sector.<\/p>\n Esta propuesta est\u00e1 basada en una nivelaci\u00f3n salarial, para que todos los empleados en un mismo puesto de trabajo ganen lo mismo.<\/p>\n<\/p>\n Expresaron adem\u00e1s que \u00bb La propuesta planteada en el gobierno sobre pol\u00edtica salarial se centra en el logro de los objetivos del sistema de salud: mejorar eficiencias de la gesti\u00f3n hospitalaria, apoyar la implementaci\u00f3n de la atenci\u00f3n por niveles, cerrar brechas de personal en zonas de mayor necesidad, mejorar condiciones de vida del personal de salud, garantizar cumplimiento de jornada laboral establecida en la legislaci\u00f3n, premiar la meritocracia y el cumplimiento del deber, corregir distorsiones salariales dentro de las categor\u00edas de puestos\u00bb.<\/p>\n<\/p>\n \u00abQuedando pendiente el 5% del Producto Interno Bruto (PIB) que ser\u00e1 discutido con el Pacto Fiscal, adem\u00e1s el aumento del personal de salud pensionado y jubilado en el cual se est\u00e1 haciendo estudios para dicho aumento; Como tambi\u00e9n el ante proyecto de pensiones para ser sometido al congreso nacional de la rep\u00fablica dominicana\u00bb.<\/p>\n<\/p>\n En una ruede de prensa en la Sede de la Asociaci\u00f3n Dominicana de Enfermeras Graduadas, dijeron que agradecen la pol\u00edtica salarial que beneficia sectores tan necesitados como enfermer\u00eda, bionalistas, odont\u00f3logos, t\u00e9cnicos, administrativos, entre otros. 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