{"id":156204,"date":"2010-09-05T17:28:55","date_gmt":"2010-09-05T17:28:55","guid":{"rendered":"http:\/\/diariodominicano.ddns.net\/?p=156204"},"modified":"2010-09-05T17:28:55","modified_gmt":"2010-09-05T17:28:55","slug":"ministerio-de-trabajo-media-en-acuerdo-entre-empresa-contratista-de-barrick-gold-y-trabajadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodominicano.com\/?p=156204","title":{"rendered":"Ministerio de Trabajo media en acuerdo entre empresa contratista de Barrick Gold y trabajadores"},"content":{"rendered":"<p><body><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/localhost:8080\/justiciayderecho\/img3\/max puig sindiacato.jpg\" \/>  <\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">Con la mediaci\u00f3n del Ministerio de Trabajo, la empresa Hermanos Yarull, empresa contratista de Pueblo Viejo Dominican Corporation (PVDC) y Sindicato Unido de Trabajadores de la Rama de la Construcci\u00f3n y Actividades conexas (SUTRACCON) firmaron un acuerdo que comprende aspectos de salario, seguridad social, higiene y seguridad en el trabajo y libertad sindical.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">Seg\u00fan detalla el acuerdo, la empresa Hermanos Yarull se compromete a no inmiscuirse en las actividades propias del sindicato, espec\u00edficamente en el tema de la afiliaci\u00f3n o desafiliaci\u00f3n, reconociendo que el sindicato tiene la libertad de desarrollar sus actividades sindicales, sin la intervenci\u00f3n de la empresa.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">As\u00ed mismo, las partes se comprometieron en colaborar de manera conjunta a los fines de llevar informaciones a los trabajadores referente a la Ley de Seguridad Social, ya sea a trav\u00e9s de la Direcci\u00f3n de Informaci\u00f3n y Defensa de los Afiliados (DIDA) o a trav\u00e9s de otro organismo que as\u00ed lo entiendan los trabajadores.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">La empresa Hermanos Yarull se comprometi\u00f3 a mantener informados a los trabajadores, sobre sus afiliaciones al Sistema Dominicano de Seguridad Social. As\u00ed mismo el Sindicato asume el compromiso de edificar a los trabajadores sobre el principio de Libre Elecci\u00f3n para la escogencia de la ARS de su conveniencia.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">De igual modo, la empresa se comprometi\u00f3 en ofrecer informaciones al Sindicato, sobre el desarrollo del Software, para el cambio de pago de salario de quincenal a Bisemanal.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">El acuerdo establece tambi\u00e9n el compromiso de ambas partes de continuar las conversaciones sobre el tema salario.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">Seg\u00fan el convenio la empresa buscar\u00e1 alternativas y asesor\u00eda t\u00e9cnica a los fines de mejorar la calidad de la comida. SUTRACCON por su parte se comprometi\u00f3 a colaborar con la soluci\u00f3n del problema, poniendo a disposici\u00f3n un t\u00e9cnico en manejo de alimentos miembro del Sindicato.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">La empresa se comprometi\u00f3 a instalar lavamanos en los centros de acopios, a los fines de higienizar el consumo de los alimentos, y a exigir a sus proveedores de transporte, niveles de seguridad y confort adecuado, comprometi\u00e9ndose para el lunes seis de septiembre del a\u00f1o 2010 al cambio de una unidad vieja por una nueva.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">SUTRACCON se comprometi\u00f3 a levantar la paralizaci\u00f3n y reintegrarse de inmediato a sus labores normales y habituales. As\u00ed mismo el sindicato se comprometi\u00f3 a no paralizar en el futuro las labores de la empresa sin haber agotado el procedimiento previo establecido en el C\u00f3digo de Trabajo de la Rep\u00fablica Dominicana<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">El acuerdo da cuenta de que las partes convienen hacer el mejor esfuerzo a fin de armonizar sus relaciones laborales, acordando someter el conocimiento de las controversias no resuelta por advenimiento directo que pudiese surgir al Ministerio de Trabajo.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">El acuerdo fue suscrito por Andr\u00e9s Valent\u00edn Herrera, director general de Trabajo; Luis Francisco Regalado, director de Mediaci\u00f3n y Arbitraje, en representaci\u00f3n del Ministerio de Trabajo. Por la empresa Hermanos Yarull firmaron Rafael Eugenio Robles, director Administrativo de Proyectos y Carolina Pimentel, gerente de Recursos Humanos.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<p><span class=\"text1noticias\">Por el Sindicato Unido de Trabajadores de la Rama de la Construcci\u00f3n y afines, firmaron Oscar Nina, secretario de Organizaci\u00f3n;  Derby  Rodr\u00edguez, secretario de Acci\u00f3n Reivindicativa; Efra\u00edn Febriel, secretario de Finanzas, y Roberto Sierra, secretario de  Ecolog\u00eda y Medio Ambiente. Tambi\u00e9n firmaron Rafael (Pepe) Abreu y Clemente Morillo, presidente y secretario de Transporte de la Confederaci\u00f3n Nacional de Unidad Sindical (CNUS), respectivamente.<\/span><\/p>\n<\/p>\n<h6> 2010-09-05 17:28:55 <\/h6>\n<p><!--\n<link rel=\"stylesheet\" href=\"css\/bootstrap.min.css\">\n\n\n<ul class=\"pagination\">\n\t    \n\t\n\n<li >\n\t<a href='?page_no=31371'>Previous<\/a>\n\t<\/li>\n\n\n       \n    \n\n<li><a href='?page_no=1'>1<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href='?page_no=2'>2<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a>...<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href='?page_no=31370'>31370<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href='?page_no=31371'>31371<\/a><\/li>\n\n\n\n<li class='active'><a>31372<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href='?page_no=31373'>31373<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href='?page_no=31374'>31374<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a>...<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href='?page_no=31963'>31963<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href='?page_no=31964'>31964<\/a><\/li>\n\n    \n\t\n\n<li >\n\t<a href='?page_no=31373'>Next<\/a>\n\t<\/li>\n\n\n    \n\n<li><a href='?page_no=31964'>Last &rsaquo;&rsaquo;<\/a><\/li>\n\n<\/ul>\n\n\n--><br \/>\n<\/body><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Con la mediaci\u00f3n del Ministerio de Trabajo, la empresa Hermanos Yarull, empresa contratista de Pueblo Viejo Dominican Corporation (PVDC) y Sindicato Unido de Trabajadores de la Rama de la Construcci\u00f3n y Actividades conexas (SUTRACCON) firmaron un acuerdo que comprende aspectos de salario, seguridad social, higiene y seguridad en el trabajo y libertad sindical. 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